Неофлекс - ведущий поставщик профессиональных услуг в области информационных технологий для банков, финансовых, страховых компаний.
Компания специализируется на выполнении проектов, направленных на внедрение сложных информационных систем, а также их интеграцию в единый информационный ландшафт финансовой организации. Компания обладает уникальным опытом выполнения проектов в ведущих российских и иностранных банках.
В числе наших клиентов банки BNP Paribas, Toyota Bank, Ренессанс Капитал, HSBC, KMБ-Банк (группа Intesa Sanpaolo), Русфинанс Банк (группа Société Générale), Ханты-Мансийский Банк, СДМ-Банк, Банк ЦентроКредит и другие финансовые организации.
Основные направления деятельности
Консалтинговые услуги в сфере IT: разработка бизнес-требований, IT-стратегии, технических требований к программному обеспечению, организация и проведение тендеров по выбору поставщиков программного обеспечения и IT-услуг, управление IT-проектами внедрение и сопровождение систем автоматизации банковской деятельности интеграция бизнес приложений и автоматизация бизнес процессов в архитектуре SOA на базе промышленных ESB и BPM платформ построение корпоративных информационных хранилищ для формирования управленческой и обязательной отчетности, интеграция данных. Подход
Компания ориентируется на комплексный подход к выявлению и решению проблем клиента: обследование, разработка корпоративной стратегии, подготовка технических заданий, выработка рекомендаций по реорганизации бизнес-процессов, внедрение информационных систем, поддержка и дальнейшее развитие.
Компания Неофлекс стремится к установлению доверительных долгосрочных взаимоотношений со своими клиентами.
Команда
В компании сформировалась слаженная команда профессионалов, имеющих многолетний опыт автоматизации банковской деятельности и прошедших большое число серьезных проектов разработки и внедрения различных банковских систем. Сегодня мы приглашаем в нашу дружную команду тех, кто:
хочет получить интересную работу в области профессиональных IT-услуг для банков, страховых и финансовых компаний; умеет работать в динамичной команде профессионалов; ценит возможность профессионального и карьерного роста; заинтересован в достойной оплате труда.