Опыт работы: от 1 до 3 лет.
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Опыт работы ресечером / рекрутером в ИТ от 1 года. Знание и умение использовать различные источники подбора. Желание профессионально развиваться в сфере HR и разбираться в ...
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Наличие высшего профессионального образования; Знание Конституции Российской Федерации; Федерального закона от 27.07.2004 79-ФЗ "О государственной гражданской службе РФ".
Опыт работы: от 1 до 3 лет.
Опыт работы: от 3 до 6 лет. Высшее образование; - Опыт работы в направлении кадрового делопроизводства не менее 2-х лет; - Уверенный пользователь 1С ЗУП 8.3, Excel; - Знание трудового кодекса РФ; - ...
Опыт работы: без опыта. Опыт работы в сфере hr, желателен, но не обязателен; Продвинутый пользователь Excel (обязательно); Внимательность, скрупулезность и педантичность в составлении, ведении и ...
Опыт работы: без опыта. Активная жизненная позиция, ответственность, коммуникабельность, ориентация на результат - Стрессоустойчивость - Любовь к общению по телефону
Опыт работы: от 3 до 6 лет. Высшее образование; Аналогичный опыт работы от 2 лет; Опыт ведения численностью от 450 чел; Экспертное знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства; ...
Опыт работы: без опыта.
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Образование высшее, профильное; Опыт работы от 3-лет в данной должности, со штатом не менее 150 человек. Знание ТК РФ. Знание программы 1С ЗУП и Бухгалтерия 8.3, Excel.
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Подтвержденный успешный опыт закрытия массовых позиций Умение совершать большое количество звонков ежедневно Стрессоустойчивость Умение работать с большим объемом ...
Опыт работы: от 3 до 6 лет. Обязателен опыт в сфере подбора персонала от 3-х лет. Наличие домашнего компьютера и интернета. Самоорганизованность, ответственное отношение к работе, внимательность к ...
Опыт работы: от 3 до 6 лет. Образование высшее профессиональное; опыт ведения аналогичной работы от 3-х лет; знание Трудового законодательства и умение его применять; работа в программе 1С; ...
Опыт работы: без опыта. Общительность, порядочность, ответственность, целеустремлённость, если это всё про тебя? Добро пожаловать в команду! Опыт работы в сфере недвижимости не требуется.
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Высшее образование; Опыт работы в аналогичной должности от 2х лет; Знание всевозможных инструментов массового подбора персонала; Опытный пользователь MS Office; Готовность ...
Опыт работы: любой.
