Опыт работы: от 1 до 3 лет. Высокая самостоятельность, организованность и инициативность Опыт подбора персонала от 2х лет Опыт проведения собеседований Хорошие коммуникативные навыки Грамотность, ...
Опыт работы: без опыта. Возможно рассмотрение кандидатов без опыта работы (с обучением); Успешный и своевременный опыт закрытия вакансий; Готовность работать в режиме многозадачности; ПК ( MS Office ...
Опыт работы: от 3 лет. Обязанности: В связи с расширением нам требуется Начальник участка НФС Обязанности: Организация выполнения работ по строительству: взаимодействие с проектными организациями; ...
Опыт работы: от 1 года. Сейчас к нам в команду СРОЧНО требуется рекрутер на массовый подбор (на удаленку). Обязанности: Поиск кандидатов на различных источниках (массовый подбор); Составление ...
Опыт работы: от 1 года. В дружную команду ищем ответственного коллегу - специалиста в области кадрового учета. Если Вы имеете опыт и желание построить карьеру в области кадрового делопроизводства, ...
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Опыт подбора персонала от 1 года; Высокая стрессоустойчивость и умение работать в режиме многозадачности; Высокий уровень ответственности; Готовность общаться с большим ...
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Опыт работы от 0,5 года; готовность к активным звонкам и общению с кандидатами по телефону активность, позитивность, хорошие коммуникативные навыки; желание работать в ...
Опыт работы: без опыта. Опытный пользователь ПК; - Грамотная русская речь, активность, дисциплинированность, общительность; - Желание развиваться в массовом подборе персонала. - Опыт работы от 1 года ...
Опыт работы: от 3 до 6 лет. Высшее образование (желательно профильное); Релевантный опыт работы в сфере HR от 2-х лет (желательно розница); Хорошее знание трудового законодательства, отличное ...
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет; наличие наработок тренингов по продажам, опыт личных продаж обязательно; опыт разработки обучающих материалов для платформы ...
Опыт работы: от 3 до 6 лет. Высшее образование: экономическое, психология, менеджмент, подбор персонала и т. д. Знание рынка труда и принципов подбора и оценки персонала, положений, процедур и других ...
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Опыт работы с первыми лицами компании не менее 1 года Грамотная устная и письменная речь. Отличное знание ПК, высокая скорость печати Презентабельный внешний вид (деловой ...
Опыт работы: от 3 до 6 лет. Образование: высшее (управление персоналом, психология) Опыт работы в должности Помощник руководителя не менее 1 года (обязательно) Помощник руководителя в крупном ...
Опыт работы: от 1 года. Обязанности: Организация работы магазина Контроль работы сотрудников Выполнение плана по товарообороту, минимизация потерь Взаимодействие с проверяющими органами Отчетность и ...
Опыт работы: от 1 года. Сейчас к нам в команду СРОЧНО требуется рекрутер на массовый подбор (на удаленку). Обязанности: Поиск кандидатов на различных источниках (массовый подбор); Составление ...
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Успешный опыт в подборе персонала от 0,6 года в области менеджеров по продажам. Умение выявлять результативность кандидатов. Коммуникабельность, нацеленность на результат.
Опыт работы: от 1 до 3 лет. Опыт работы в масс подборе от 1 года Быстрая обучаемость, стрессоустойчивость
Опыт работы: от 3 до 6 лет.
